Interim Medior Compliance Officer
Salaris uurtarief
Locatie Utrecht
CONTRACTORConsultant Dave Duim
VacatureRef 1934502/001
Datum 25 mei 2023
utrecht banking-financial-services/compliance 2023-05-25 2023-06-24 financial-services Utrecht Utrecht NL Robert Walters https://www.robertwalters.nl https://www.robertwalters.nl/content/dam/robert-walters/global/images/logos/web-logos/square-logo.png true
Voor een financiële instelling in Utrecht zijn wij op zoek naar een Interim Medior Compliance Officer. Het betreft een 2de lijn compliance opdracht t/m het einde van het jaar, ZZP of detachering is beide mogelijk. Heb jij affiniteit met Pensioen- of Vermogensbeheer en wil jij je verder ontwikkelingen op het gebied van compliance? Lees dan graag verder!
Werkzaamheden Interim Medior Compliance Officer
• Het opstellen van compliance beleid en handboeken (kaderstelling);
• Het adviseren van de business (Pensioenbeheer, Vermogens- en Institutioneel beheer) over compliance- en integriteit gerelateerde vraagstukken;
• Het identificeren, monitoren en beheersen van compliance risico’s;
• Het mee helpen opstellen van rapportages voor interne comités, toezichthouders en klanten;
• De informatieverzameling voor onderzoeken en uitvragen toezichthouders;
• Het in sommige gevallen tegenwicht (‘countervailing power’) uitoefenen bij voorgenomen besluiten en investeringsvoorstellen;
• De toetsing en monitoring van nevenfuncties;
• De toetsing en monitoring van de uitwerking van de Insiderregeling, waaronder controles op de privé-effecten transacties.
Profiel Interim Medior Compliance Officer
• Een afgeronde HBO- of WO-opleiding. Een juridische, bedrijfseconomische of bètarichting is hierbij een pré;
• Affiniteit met de financiële sector en compliance vraagstukken;
• Je beheerst de Nederlandse- en Engelse taal vloeiend in woord en geschrift;
• Een teamspeler die resultaten weet te waarderen en te behalen;
• Je bent op zoek naar een opdracht waarin je kunt doorgroeien en voor de lange termijn deel kunt uitmaken van een hecht team.
De opdracht
Start: medio juni / 1 juli
Duur: 6 maanden, optie op verlenging
Uren: 36 uur per week
Locatie: minimaal 2 dagen op kantoor
Type contract: Detachering of ZZP
Ben jij geïnteresseerd in bovenstaande opdracht? Reageer direct online!