(Junior) HR Business Partner – Utrecht

Voor een Business Services bedrijf in Utrecht zijn we op zoek naar een (Junior) HR Business Partner. Heb jij ervaring als HR Adviseur of als HR Business Partner en toe aan nieuwe stap? Ben jij een Generalist en daarmee op zoek naar een functie met een breed takenpakket? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Samen met de HR Manger en een operationieel HR team zijn jullie verantwoordelijk voor alle HR werkzaamheden. Als (Junior) HR Business Partner ben jij verantwoordelijk dat de vraagstukken van teamleiders goed worden beantwoord en denk je na over hoe HR naar een hoger niveau kan worden gebracht. De organisatie bestaat uit ca. 400 werknemers.

Je werkzaamheden

• Verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en uitvoeren van het operationeel en tactisch HR-beleid
• Teamleiders ondersteunen bij HR vraagstukken
• Contract management
• Bijhouden van de Nederlandse arbeidswet- regelgeving en hierop inspelen
• Zorgen voor een hoge werknemerstevredenheid
• Nadenken over optimalisaties binnen de huidige HR werkprocessen
• HR projecten oppakken

Wat bieden wij

• Functie voor 32-40 uur per week
• Brutosalaris tussen de EUR 4000 – EUR 5000 o.b.v. 40 uur
• Breed takenpakket
• Flexibiliteit in de werklocaties
• Werken in een informele en gezellige sfeer
• Je zorgt ervoor dat HR naar een hoger niveau wordt gebracht

Word jij de nieuwe (Junior) HR Business Partner voor dit Business Services bedrijf in Utrecht? Solliciteer direct of WhatsApp/bel mij op 0652752191 voor vragen.

This role is managed by Walters People B.V., trading under the name Robert Walters.