HR Medewerker

Deze organisatie zoekt een HR Medewerker die zich thuis voelt in een omgeving waar eigenaarschap, zelfstandigheid en continue ontwikkeling centraal staan. Je krijgt de kans om te werken binnen een familiebedrijf met een rijke historie en een sterke focus op technische expertise en klantgerichte oplossingen.

Wat je gaat doen:

• Je verzorgt de personeelsadministratie van A tot Z en zorgt ervoor dat alle gegevens accuraat worden bijgehouden.
• Je bent het aanspreekpunt voor collega’s bij HR-gerelateerde vragen en draagt bij aan rust en overzicht binnen het team.
• Je zorgt voor correcte toepassing van de cao Metalektro en adviseert over arbeidsvoorwaarden.
• Je bereidt de salarisadministratie voor en verwerkt mutaties zorgvuldig zodat iedereen tijdig het juiste salaris ontvangt.
• Je signaleert kansen voor verbetering binnen HR-processen en draagt actief initiatieven en ideeën aan om deze te optimaliseren.
• Je ondersteunt bij verzuimmanagement en past kennis van de Wet verbetering poortwachter toe om medewerkers optimaal te begeleiden.
• Je werkt met verschillende systemen zoals Dyflexis, Daywize en Numbrs om HR-processen soepel te laten verlopen.
• Je draagt bij aan het creëren van een lerende organisatie door ontwikkeling centraal te stellen in je dagelijkse werkzaamheden.
• Je bewaakt het overzicht in een dynamische omgeving door moeiteloos te schakelen tussen diverse taken.
• Je werkt samen met collega’s om gezamenlijke doelen te bereiken en draagt bij aan een positieve werksfeer.

Wat je meeneemt:

• Je beschikt over zelfstandigheid en hebt een stevige basis binnen operationele HR-werkzaamheden waardoor je betrouwbaar bent in het uitvoeren van taken.
• Ervaring met verzuimmanagement is essentieel; kennis van de Wet verbetering poortwachter helpt jou medewerkers goed te begeleiden.
• Ervaring met de cao Metalektro is een pré; hiermee kun je arbeidsvoorwaarden correct toepassen.
• Een proactieve instelling zorgt ervoor dat je kansen signaleert en verbeteringen aandraagt binnen HR-processen.
• Werken met verschillende systemen zoals Dyflexis, Daywize en Numbrs gaat jou gemakkelijk af; digitale vaardigheden zijn belangrijk.
• Je weet overzicht te behouden in een dynamische omgeving door flexibel te schakelen tussen diverse werkzaamheden.
• Sterke interpersoonlijke vaardigheden maken jou tot een prettig aanspreekpunt voor collega’s; empathie is hierbij onmisbaar.
• Jouw betrokkenheid bij ontwikkeling maakt dat je graag meebouwt aan een lerende organisatie waarin iedereen kan groeien.
• Samenwerken vind je belangrijk; je draagt actief bij aan teamdoelen en stimuleert onderlinge verbinding.
• Nauwkeurigheid in administratie zorgt ervoor dat personeelsgegevens altijd up-to-date zijn.

Wat onderscheidt dit bedrijf:

• 30 vakantiedagen
• Pensioenopbouw
• Winstuitkering
• Telefoon en laptop van de zaak

Wat is het volgende:

Ben jij klaar om jouw talenten als HR Medewerker in te zetten binnen deze inspirerende organisatie? Grijp dan nu deze kans!

Apply today by clicking on the link and start jouw reis naar groei, ontwikkeling én werkplezier!

This role is managed by Walters People B.V., trading under the name Robert Walters.