Vitaliteits- & Verzuimspecialist

Bosman en MediReva zijn beide Nederlandse organisaties die zich richten op zorg op afstand (extramurale zorg). Zij spelen een steeds belangrijkere rol in het mogelijk maken van zorg buiten het ziekenhuis, door medische hulpmiddelen, verpleegkundige ondersteuning en service direct bij patiënten thuis te organiseren.

Daarmee bevinden Bosman en MediReva zich midden in een belangrijke transitie in de zorg: de verschuiving van intramurale naar extramurale zorg, waarbij technologie, logistiek en persoonlijke ondersteuning samenkomen. Ze zijn hierin niet alleen leverancier, maar ontwikkelen zich steeds meer tot volwaardige zorgpartners binnen de keten.

Als Vitaliteits- en Verzuimspecialist ben jij dé expert die strategisch beleid ontwikkelt rondom vitaliteit, gezondheid en verzuim. Je vertaalt organisatiedoelen naar duurzame maatregelen die niet alleen de inzetbaarheid maar ook het welzijn van medewerkers bevorderen. In deze rol ben je sparringpartner voor directie, HR-collega’s en leidinggevenden; je adviseert hen over complexe vraagstukken rond verzuimbeleid. Je bent verantwoordelijk voor het initiëren van projecten die bijdragen aan een toekomstbestendige organisatiecultuur waarin gezondheid centraal staat. Door intensieve samenwerking met verschillende stakeholders draag je bij aan het creëren van een positieve werkomgeving waarin iedereen zich ondersteund voelt. Je monitort continu de resultaten van jouw inspanningen door periodieke rapportages te verzorgen. Succes in deze functie betekent dat je niet alleen beleidsmatig sterk bent maar ook empathisch kunt verbinden met collega’s op alle niveaus.

• Je ontwikkelt en actualiseert beleid op het gebied van verzuim, re-integratie, duurzame inzetbaarheid en vitaliteit zodat medewerkers optimaal kunnen functioneren;
• Analyseert verzuimcijfers, risico’s en trends om deze te vertalen naar strategische en tactische verbeterplannen die bijdragen aan een gezonde organisatie;
• Adviseert directie, HR en leidinggevenden over complexe vraagstukken rondom verzuim, inzetbaarheid en arbeidsgeschiktheid zodat zij goed geïnformeerd beslissingen kunnen nemen;
• Veranwoordelijk voor de vertaling van wet- en regelgeving (zoals WVP, Arbowet, WIA) naar praktisch uitvoerbaar beleid dat aansluit bij de dagelijkse praktijk;
• Je initieert en begeleidt projecten en programma’s op het gebied van duurzame inzetbaarheid en vitaliteit om het welzijn van medewerkers te vergroten;
• Je werkt nauw samen met interne stakeholders (HR, OR, leidinggevenden) én externe partijen om verzuim te reduceren en vitaliteit te stimuleren.

Wat neem je mee?

• Je beschikt over HBO+/WO werk- en denkniveau bij voorkeur richting HRM of Arbeids- & Organisatiepsychologie of vergelijkbaar zodat je theoretische kennis kunt toepassen in de praktijk.
• Sterk analytisch vermogen waarmee je verzuimcijfers kunt lezen, duiden en vertalen naar effectief beleid dat aansluit bij de behoeften van de organisatie;
• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden waardoor je helder en inspirerend kunt communiceren met medewerkers op verschillende niveaus binnen de organisatie;
• Je bent bedreven in projectmanagement waardoor je meerdere leerprojecten kunt plannen, organiseren en coördineren met oog voor detail;
• Je hebt ervaring met stakeholdermanagement waardoor je belangen kunt wegen en draagvlak weet te creëren voor nieuwe initiatieven;
• Sterk in het ontwikkelen van kaders, richtlijnen en instrumenten ter ondersteuning van leidinggevenden en HR;
• Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving zoals WVP, Arbowet of WIA zodat je deze kunt vertalen naar praktisch uitvoerbaar beleid.

Als Vitaliteits- en Verzuimspecialist bij Bosman/MediReva speel je een sleutelrol in het duurzaam inzetbaar houden van medewerkers. In een organisatie waar zorg en mensgericht werken centraal staan, maak jij het verschil door verzuim terug te dringen en vitaliteit structureel te versterken.

Wil jij bouwen aan een gezonde, toekomstbestendige organisatie én bijdragen aan de zorg van morgen? Dan is dit jouw kans.

Robert Walters Netherlands is acting as an Employment Agency in relation to this vacancy.