Junior Consultant

Ben jij competitief, commercieel ingesteld en klaar om je carrière een vliegende start te geven?

Bij Robert Walters zoeken we ambitieuze starters die energie krijgen van sales, het bouwen van relaties en het behalen van resultaten. Als Junior Consultant stap je in de wereld van recruitment: een dynamische omgeving waarin je dagelijks schakelt met professionals en organisaties, onderhandelt over deals en direct impact maakt op carrières én bedrijven.

Dit is geen standaard kantoorbaan. Dit is een commerciële rol waarin je vanaf dag één leert hoe je klanten binnenhaalt, kandidaten overtuigt en succesvolle matches maakt.

Wat ga je doen?

Als Junior Consultant werk je als een echte ondernemer binnen je eigen markt. Je bent verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces (360 graden recruitment):

• Actief benaderen van nieuwe klanten en uitbreiden van bestaande relaties
• Voeren van commerciële gesprekken met Finance professionals
• Adviseren van klanten over arbeidsmarktontwikkelingen en recruitmentstrategieën
• Werven, interviewen en begeleiden van kandidaten
• Onderhandelen over salarissen, tarieven en arbeidsvoorwaarden
• Begeleiden van het gehele recruitmentproces van intake tot plaatsing
• Opbouwen van jouw eigen netwerk en marktpositie

Geen dag is hetzelfde. De ene ochtend pitch je bij een CFO, terwijl je 's middags een kandidaat helpt aan zijn droombaan.

Wat bieden wij jou?

• Een uitgebreid onboarding- en trainingsprogramma
• Intensieve coaching van ervaren consultants en managers
• Een aantrekkelijk basissalaris met een ongelimiteerde bonusregeling
• Snelle doorgroeimogelijkheden op basis van prestaties
• Een energieke, competitieve en internationale werkomgeving
• Regelmatige incentives, teamuitjes en internationale trips
• Hybride werken en moderne arbeidsvoorwaarden

Wie ben jij?

Wij zoeken geen recruitmentervaring. Wij zoeken talent met commerciële drive.

Jij bent:

• Ambitieus en resultaatgericht
• Competitief ingesteld en gemotiveerd om doelen te behalen
• Sterk in communicatie en het opbouwen van relaties
• Niet bang om de telefoon op te pakken en kansen te creëren
• Nieuwsgierig, leergierig en ondernemend

Ervaring in sales, horeca, retail, sport of een commerciële bijbaan is een pré, maar geen vereiste.

Waarom Robert Walters?

Bij Robert Walters geloven we dat succes wordt bepaald door ambitie, inzet en de wil om jezelf continu te ontwikkelen. Veel van onze topperformers zijn gestart zonder recruitmentervaring, maar met één ding gemeen: de drive om te winnen.

Hier krijg je de kans om een commerciële carrière op te bouwen waarin jouw prestaties direct worden beloond en jouw groei centraal staat.

Klaar om jouw commerciële carrière te starten?

Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe jij kunt uitgroeien tot een succesvolle Recruitment Consultant bij Robert Walters Rotterdam.

Robert Walters – Empowering people. Building careers. Creating opportunities.

This role is managed by Walters People B.V., trading under the name Robert Walters.