Teamlead Customs

Ben jij sterk in processen, systemen en verbetering en heb je de natuurlijke overtuigingskracht om collega's daarin mee te krijgen? Sta je stevig in je schoenen en zie je snel waar werkzaamheden slimmer of efficiënter kunnen worden ingericht? Dan is deze functie als Teamleader Customs – Procesoptimalisatie een interessante volgende stap.

Voor een groeiende logistieke organisatie zijn wij op zoek naar een Teamleader Customs. De Customs-afdeling bestaat uit circa 18 medewerkers en groeit verder. Met de komst van een tweede Teamleader wordt het team verdeeld over twee leidinggevenden, waarbij deze positie nadrukkelijk ruimte biedt aan iemand die nog geen jarenlange managementervaring heeft.

De focus ligt namelijk niet alleen op het aansturen van medewerkers, maar juist op procesverbetering, systemen, digitalisering en AI. Je kijkt kritisch naar bestaande procedures, signaleert verbetermogelijkheden en neemt collega's mee in een efficiëntere en toekomstgerichte manier van werken. Het bestaande functieprofiel legt eveneens veel nadruk op het bewaken en verbeteren van procedures en het initiëren van procesoptimalisaties.

Taken & verantwoordelijkheden

• Samen met je collega-Teamleader aansturen van een Customs-afdeling van circa 18 medewerkers
• Coachen en begeleiden van medewerkers en zorgen voor een duidelijke werkverdeling
• Analyseren van bestaande werkprocessen en identificeren van verbeterpotentieel
• Initiëren en implementeren van procesverbeteringen binnen de Customs-operatie
• Onderzoeken hoe systemen, digitalisering en AI kunnen bijdragen aan efficiëntere processen
• Standaardiseren en optimaliseren van administratieve processen en werkwijzen
• Bewaken van kwaliteit, procedures en gemaakte afspraken
• Creëren van draagvlak voor veranderingen en collega's meenemen in nieuwe werkwijzen
• Signaleren van knelpunten en deze vertalen naar structurele oplossingen
• Fungeren als aanspreekpunt voor interne en externe stakeholders
• Bijdragen aan een correcte en efficiënte afhandeling van douaneformaliteiten en bijbehorende administratie

Skills & Opleidingen

• Je beschikt over hbo werk- en denkniveau
• Je kunt een hbo-starter zijn met circa 1–2 jaar relevante werkervaring
• Kennis van en ervaring met douaneformaliteiten is belangrijk voor de functie
• Je hoeft nog geen jarenlange leidinggevende ervaring te hebben; natuurlijk leiderschap en potentieel zijn belangrijker
• Je staat stevig in je schoenen en beschikt over natuurlijk overwicht
• Je bent procesmatig en analytisch sterk en kijkt kritisch naar bestaande werkwijzen
• Je hebt affiniteit met IT, systemen, digitalisering en de mogelijkheden van AI
• Je bent initiatiefrijk en durft verbeteringen daadwerkelijk in gang te zetten
• Je bent communicatief sterk en weet verschillende persoonlijkheden mee te krijgen
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend; goede beheersing van het Engels is eveneens belangrijk

Het formele functieprofiel noemt daarnaast ervaring met douaneformaliteiten, procesoptimalisatie, sterke communicatieve vaardigheden en affiniteit met IT als belangrijke elementen.

Aanbod

• Salaris tussen €4.000 en circa €5.500 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring
• Fulltime functie, waarbij 32 uur bespreekbaar is
• Een leidinggevende positie binnen een groeiende Customs-afdeling
• Veel ruimte om je bezig te houden met procesoptimalisatie, systemen, digitalisering en AI
• Reiskostenvergoeding en, indien van toepassing, een thuiswerkvergoeding
• Pensioenregeling conform de CAO Beroepsgoederenvervoer
• Mogelijkheden voor training en ontwikkeling via de interne Academy
• Een positie waarin je relatief vroeg in je carrière leidinggevende verantwoordelijkheid kunt combineren met inhoudelijke verbeterprojecten

Raak jij enthousiast bij het lezen van deze vacature? Reageer dan snel en we nemen zsm contact met je op!

This role is managed by Walters People B.V., trading under the name Robert Walters.