HR Medewerker

Ben jij toe aan een nieuwe uitdaging, of wil je graag een vervolgstap maken als HR Medewerker? Dan is dit jouw kans. Door de groei van deze organisatie is de positie van HR Medewerker vrijgekomen in Amsterdam. De functie is voor minimaal 32 en maximaal 40 uur.

HOE ZIET EEN WERKDAG ERUIT?

Heb jij oog voor mensen én voor structuur? Als HR Medewerker draag jij bij aan het creëren van een prettige werkplek. Jij zorgt ervoor dat de HR-afdeling soepel draait. Je gaat aan de slag op de HR-afdeling op het hoofdkantoor in Amsterdam. Je wordt onderdeel van een hecht team dat bestaat uit HR-assistenten, HR-adviseurs, een beleidsadviseur, en een HR-directeur. Als HR Medewerker ben je hét aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden. Daarnaast schakel je regelmatig met externe partners zoals de arbodienst, het UWV, opleiders en recruitmentbureaus. Andere taken en verantwoordelijkheden zijn:

• Verwerken van in- en uitdiensttredingen voor vaste en ingehuurde medewerkers
• Coördineren van het screeningsproces bij indiensttreding
• Doorvoeren van mutaties zoals functiewijzigingen, aanpassingen in arbeidsduur of verlofregelingen
• Ondersteunen bij werving en selectie, verzuimbeheer, periodiek medisch onderzoek en beoordelingsprocessen
• Leveren van HR-analyses en rapportages
• Beantwoorden van vragen over regelingen zoals verlof, fietsplan en sportvergoeding
• Goedkeuren en coördineren van aanvragen voor persoonlijke ontwikkelbudgetten
• Coördineren van risico-inventarisaties voor een veilige en gezonde werkomgeving

JOUW PROFIEL

• Je hebt ervaring als HR-medewerker, HR-assistent of HR-officer
• Je beschikt over mbo+/hbo werk- en denkniveau
• Je werkt zelfstandig en bent communicatief sterk
• Je houdt overzicht, pakt knelpunten aan en zoekt graag de samenwerking op
• Je kunt complexe arbeidsvoorwaarden vertalen naar de praktijk
• Ervaring met het verzuimproces is een pré
• Kennis van AFAS is mooi meegenomen

ONZE AANBIEDING

• Een goed salaris afhankelijk van kennis en ervaring, de range is tussen de €4.000 & €5.000 o.b.v. 40 uur
• Reiskosten, 8,33% vakantiegeld en 12,5% keuzebudget
• Een jaarcontract voor 32 tot 40 uur per week (dagen in overleg) met uitzicht op een vast dienstverband
• Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden
• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via o.a. een ontwikkelbudget en een sportvergoeding
• Inspirerende projecten, een prettige werksfeer en fijne collega’s

Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en ben je enthousiast geworden over deze functie als HR Medewerker in Amsterdam? Twijfel dan niet en solliciteer direct of bel mij bij vragen op 0618415199.

This role is managed by Walters People B.V., trading under the name Robert Walters.