Binnen de financiële sector is één van de meest begeerde carrières dat van de financieel analist. Financieel analisten kunnen in zowel junior als senior posities werken en deze rol leidt vaak tot andere carrièremogelijkheden.
Financieel analisten zijn verantwoordelijk voor complexe business analyses, de planning en uitvoering van boeiende projecten, en werken nauw samen met verschillende afdelingen.
Ze maken verschillende procesanalyses om passende aanbevelingen te kunnen doen met betrekking tot de beheersing en optimalisatie van de bedrijfsprocessen en ter ondersteuning van het senior management. Ook ondersteunt de financieel analist de kwartaal- en jaarprognoses.
Een analist moet zich bewust zijn van de actuele ontwikkelingen in de branche waarin hij of zij is gespecialiseerd en is verantwoordelijk voor het maken van financiële modellen die toekomstige economische omstandigheden kunnen voorspellen op basis van een aantal variabelen. Daarbij hoort ook het maken van een plan van aanpak, zoals het (ver)kopen van aandelen op basis van de huidige en toekomstige marktpositie van de organisatie.
De rol van een financieel analist begint vaak met een typische instappositie voor gekwalificeerde kandidaten met sterke analytische vaardigheden die streven naar een carrière in de financiële wereld. Deze rol biedt een breed scala aan mogelijkheden, bijvoorbeeld werken binnen corporate controlling, financiële planning of treasury. Afgestudeerde bedrijfseconomen, wiskundigen en statistici met fundamentele VBA en SQL kennis zijn erg gewild in de huidige arbeidsmarkt.
Omdat dit zo'n competitieve omgeving is, is het belangrijk dat je iets op je cv hebt staan waarmee je je kunt onderscheiden van de rest. Laat zien dat je bijvoorbeeld relevante sectorervaring hebt door een opsomming te geven van al je eerdere werkervaring, traineeships, stages etc, geef voorbeelden van interessante projecten of case studies die van pas komen in de functie. En/of voeg internationale werkervaring, jouw sterkste eigenschappen en carrièredoelen toe aan je cv. Gezien de aard van de rol, zijn grote communicatieve vaardigheden en het vermogen om werkrelaties te ontwikkelen absoluut essentieel.
Ambitie om CFO te worden? Zet deze zes stappen voor je dertigste
Het is de droom van veel jonge finance professionals: CFO worden. En dan het liefst al vroeg in je carrière. Het is daarvoor wel belangrijk om de juiste keuzes te maken. Nanke van Asten, Senior Manager Finance Recruitment bij Robert Walters zet zes belangrijke stappen voor je op een rij. Natuurlijk
Lees meerIs dit hét moment om als interim finance professional te gaan werken?
De Nederlandse arbeidsmarkt blijft ongekend krap. De tekorten doen zich in vrijwel alle disciplines en op alle niveaus voor. Organisaties groeien en lanceren vaker grote projecten, bijvoorbeeld om hun financiële processen te optimaliseren. Ondertussen worden hooggekwalificeerde financials steeds sch
Lees meerWaarom Big 4-professionals als de crème de la crème gezien worden
Na een paar jaar tot de conclusie gekomen dat werken bij de Big 4 toch niet helemaal jouw ding is? Geen probleem, want bedrijven staan in de rij om Big 4-verlaters aan boord te halen, merkt Jim Witte, senior finance recruitment specialist bij Robert Walters. “Bij de Big 4 leg je een basis waarmee je
Lees meerSluit je aan bij ons wereldwijde team van creatieve denkers, probleemoplossers en game changers. Wij bieden jou mooie doorgroeimogelijkheden, een fijne werksfeer en uitstekende opleidingsmogelijkheden.